Виза для поиска работы и RWR-карта в Австрии

Красно-бело-красная карта глазами очевидца

Комментарии к статьям на Фокус Австрия показали, что многие читатели интересуются разрешением на работу в Австрии, в частности получением RWR-карты. Бытует мнение, что RWR-карта – это нереальный миф, в лучшем случае – привилегия людей со связями и высокооплачиваемых специалистов. И несмотря на то, что рабочие карты в Австрии получили многие соотечественники, делиться информацией и опытом готовы лишь единицы. А ведь именно такой опыт и информация могут дать ответ на ряд актуальных вопросов и помочь многим осуществить свою мечту о жизни и работе в Австрии. Для этого не обойтись, конечно, без настойчивости и работы над собой и своими знаниями немецкого, но важно помнить: желание, целеустремленность и выносливость способны открыть многие двери.

Можете себе представить мою радость, когда со мной связался Геннадий из Вены с предложением поделиться своим опытом получения RWR-карты в Австрии. Желание свое он обосновал очень просто – хочется зарядить позитивом всех, кому предстоит пройти путь к красно-бело-красной карте. Геннадий – не выпускник австрийского университета и не относится к категории «высококвалифицированных специалистов», ему удалось получить RWR-карту как «ключевому специалисту» (нем.: Schlüsselkraft), устроившись поваром в одной из самых больших кейтеринговых компаний мира. «Поваром?», удивитесь вы. Да, верно, программа RWR не только для инженеров!

С позитивным настроем я отправилась на встречу с Геннадием, чтобы узнать все подробней. Очень надеюсь, что в данной статье читатели почерпнут интересную и полезную для себя информацию о разрешении на работу в Австрии.

Как это было

В первую очередь Геннадий решил уточнить, что красно-бело-красная карта совсем не красная и белая — внешне она соответствуют любой другой пластиковой карточке, используемой в качестве документа в Австрии (студенческой визе или, к примеру, водительским правам). Т.е. это белая карточка с узором светло-розового и светло-голубого цвета. Также мой собеседник подметил, что владельцы RWR карты обязаны всегда иметь ее при себе на рабочем месте.

Во время нашего разговора Геннадий рассказал, что по приезду в Австрию у него уже были хорошие знания немецкого языка. Также положительным фактором являлась возможность пребывания на территории Евросоюза (не работать, а только пребывать). Эти обстоятельства несколько упростили борьбу за RWR. Первым шагом был сбор информации в интернете: что необходимо для рабочей визы?

После длительных разговоров с сотрудницей венского магистрата (номер 35), Геннадию в конце концов удалось убедить ее, что он имеет право претендовать на RWR-карту именно по этой специальности (как ни странно, сама сотрудница не была в курсе дел или же просто не желала помогать). Стоит также отметить, что первой реакций был отказ, утверждение, что Геннадий «размечтался», и как повар может даже и не думать о разрешении на работу в Австрии.

Убедив сотрудников в обратном, одиссея Геннадия только набрала обороты, ведь появилась новая задача – найти работодателя, готового платить повару минимальную зарплату, предусмотренную законом для «ключевых кадров».

Небольшое отступление. В 2021 году минимальная месячная зарплата для Schlüsselkräfte («ключевые кадры») для лиц до 30 лет составляет 2021 брутто, а для тех, кто старше 30 – 2021 € брутто в месяц. Что это означает? Для получения красно-бело-красной карты необходимо не только найти подходящую вакансию. Работодатель должен платить как минимум указанную сумму.

Для тех, кто в австрийских зарплатах ориентируется слабо, скажу, что 2021 € брутто как стартовая заработная плата повара – это много. Конечно, с чаевыми, отпускными, 13-ой зарплатой и сверхурочными часами можно не только достичь, но и превысить эту сумму, но вся загвоздка в том, что чаевые и сверхурочные часы в рабочем контракте, необходимом для получения RWR, не учитываются.

Это было основной проблемой, с которой столкнулся Геннадий при поиске работы в Австрии. Как опытный повар он подошел бы многим работодателям, но платить установленную минимальную зарплату (Mindestgehalt) никто не хотел. Так проходили месяцы поисков, собеседование за собеседованием… На этом этапе главное не падать духом, а искать пути решения проблемы.

А решение все-таки нашлось. Один из потенциальных работодателей, заинтересованных в трудоустройстве Геннадия (кейтеринговая компания), предложил решить проблему путем аккордного рабочего договора. Это позволило учесть сверхурочные часы и предоставить необходимую минимальную зарплату. Стоит отметить, что с точки зрения австрийских профсоюзов аккордные договора невыгодны для самих рабочих и служащих. Более подробную информацию об этом можно при желании получить в статье австрийской газеты Standard.

Решив таким образом диллему с зарплатой и работодателем, Геннадию оставалось собрать необходимые документы и подать заявку на RWR. Об этом читайте ниже.

RWR шаг за шагом

Шаг 1: Определить, к какой категории вы относитесь:

I. Высококвалифицированный специалист
II
. Квалифицированный специалист по дефицитным специальностям (перечень дефицитных специальностей на 2021 год)
III
. Специалист прочей ключевой специальности (Schlüsselkraft)
IV. Иностранный выпускник австрийского ВУЗа
V
. Самозанятый специалист ключевой специальности

Шаг 2: Подсчет баллов

Подробные таблицы для подсчета баллов вы найдете в предыдущей статье о работе в Австрии.

Ниже вы найдете онлайн-калькулятор для подсчета необходимых для карты баллов.

Калькулятор на немецком языке

Калькулятор на английском языке

Набрали необходимые баллы? Тогда можно действовать дальше.

Шаг 3: Как найти работодателя в Австрии?

Геннадий подтвердил в разговоре, что поиск австрийской компании, готовой выполнить все требования, необходимые для красно-бело-красной карты, является самым сложным заданием. Тем не менее, пути есть, и здесь мы рассмотрим некоторые из них.

Помощь родственников/ друзей, проживающих в Австрии. Поиск работодателя через знакомых в Австрии с хорошими знаниями немецкого – один из самых экономных методов.

Самостоятельный поиск через интернет-порталы.

Полезные сайты для поиска работы

1. Геннадий порекомендовал данный ресурс для поиска работы в Австрии, Германии или Швейцарии в сфере отельного бизнеса: www.hotelcareer.at
2
. Онлайн-портал для поиска работы в Европейском Союзе: ec.europa.eu

3. Поиск работы и вакансии для русскоязычных в Австрии

4. Сайты, указанные в предыдущей статье о работе в Австрии.

Претенденты на RWR в категории «Высококвалифицированный специалист» могут получить так называемую «Jobseeker Visum» (виза категории D) с целью активного поиска работодателя, находясь в Австрии. Виза действительна 6 месяцев. Если по истечении этого времени работодателя найти не удалось, заявку на Jobseeker визу можно подать повторно спустя 12 месяцев.

Об особенностях визы данной категории читайте в одной из следующих статей о работе в Австрии.

Самостоятельный поиск, находясь в Австрии с другим видом разрешения на въезд и пребывание в стране. На сегодняшний день существует ряд других возможностей приехать в Австрию и провести переговоры с потенциальными работодателями.

Как составить резюме?

Грамотное резюме, безусловно, играет важную роль при поиске работы в Австрии. Резюме нужно составлять на немецком или английском языке.

Здесь можно создать резюме онлайн:
На немецком языке

На английском языке

Шаг 4: Какие документы требуются?

Главные необходимые документы:
• Загранпаспорт;
• Свидетельство о рождении
• Фото не старше 6 месяцев (45×35мм)
• Договор аренды или предварительный договор аренды (Vorvertrag) или наличие собственного жилья (Eigentumsnachweis)
• Медицинская страховка (Krankenversicherung, Pflichtversicherung)
• Подтверждение наличия средств к существованию.

Уважаемые читатели, скоро ЗДЕСЬ будет размещен список документов, на основании которых ведется подсчет баллов для различных категорий, не пропустите!

Формуляры онлайн

• Все основные формуляры в формате Word и PDF
• Заявление работодателя (Arbeitgebererklärung)

Шаг 5: Куда подаются документы на получение RWR-карты?

Заявка на красно-бело-красную карту подается:
а) самим претендентом на РВР карту в посольстве Австрии в стране проживания или
b) австрийским работодателем в Австрии вместе с заявлением работодателя – Arbeitgebererklärung (в соответствующем магистрате или главе правительства земли – Landeshauptmann bzw. ermächtigte Bezirkshauptmannschaft oder Magistrat) или
с) граждане, которым не требуется виза для пребывания в Австрии (visumfrei) или граждане, имеющие действительный (временный) вид на жительство (Aufenthaltstitel) могут подать заявку на RWR в Австрии (Landeshauptmann, ermächtigte Bezirkshauptmannschaft, Magistrat).

Стоимость

• Красно-бело-красная карта: € 100
• «Jobseeker» виза (виза категории D): € 100
• Персонализация документов (фото, подпись): € 20

Законы и полезная правовая информация (на немецком языке)

Официальный сайт о работе и жизни в Австрии (на немецком и английском языках)

Получение прав гражданства и пребывание на территории Австрии
• Niederlassungs- und Aufenthaltsgesetz (NAG)
• Niederlassungs- und Aufenthaltsgesetz-Durchführungsverordnung (NAG-DV)
• Fremdenpolizeigesetz 2021 (FPG)

Законы, касающиеся работы и трудовой занятости
• Ausländerbeschäftigungsgesetz (AuslBG)
• Arbeitsvertragsrechts-Anpassungsgesetz (AVRAG)
• ArbeitnehmerInnenschutzgesetz (ASchG)
• Arbeitszeitgesetz (AZG)
• Gleichbehandlungsgesetz (GlBG)
• Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz (KJBG)
• EU-Entsenderichtlinie 96/71/EG

Закон о социальном страховании
• Allgemeines Sozialversicherungsgesetz (ASVG)

Жилищное право
• Mietrechtsgesetz (MRG)

Интеграционное соглашение
• Integrationsvereinbarung

Какие еще документы необходимо подавать и в каком виде (перевод, апостиль), чего ожидать после подачи документов, как быть с жильем и как создать оптимальные условия для проживания и интеграции детей? Тема поска и устройства на работу по RWR карте, а также переезд в Австрию — тема обширная, поэтому данная статья будет актуализироваться и пополняться информацией.

О воссоединении семьи обладателя RWR карты читайте в следующей статье о работе в Австрии здесь, на сайте Фокус Австрия.

Понравилась данная статья? Поделитесь ею с друзьями, для этого нажмите любую кнопку:

Вы хотите регулярно получать свежие материалы, новости и рекомендации по Австрии? Подпишитесь на мою рассылку и оставайтесь в курсе событий!

Получение RWR-Card и всяческие связанные с ней бонусы

В предыдущей статье мы познакомились с Rot-Weiss-Rot картой, читали о том, кто имеет право ее получить и что для этого нужно сделать.

Сейчас же мы углубимся непосредственно в сам процесс получения Rot-Weiss-Rot Card и всяческие бонусы, которая она дает ее владельцу (и не только владельцу!).

Процедура получения

Выпускники-иностранцы австрийских ВУЗов (программ Diplomstudium или Masterstudium), специалисты дефицитных профессий и прочие специалисты дожны написать заявление на оформление Rot-Weiss-Rot Karte, приложить к нему обязательство работодателя соблюдать предписанные государством требования к условиям занятости работников из третьих стран и отдать эти документы в местное ведомство по делам иностранцев.

Обычно этим ведомством является магистрат, глава правительства земли лично или уполномоченный им орган.

После проверки всех требований и соблюдения всех формальностей, вам в том же самом органе выдается RWR карта.

Как только начинается ваша трудовая деятельность по этой карте, местная служба занятости проверяет наличие у вас социальной страховки и ее соответствие требуемым стандартам. Если выявляется какое-либо нарушение, то информация об этом в мгновенном порядке передается в ведомство по делам иностранцев.
Что касается высококвалифицированных специалистов, то им нужно принести все необходимые для оформления документы в посольство или консульство Австрии в своей стране и ходатайствовать о получении специальной визы.

Получившие таким образом высококвалифицированные специалисты 6-ти месячную визу, дожны перед началом своей занятости у австрийского работодателя также подать заявление на оформление RWR карты в местном ведомстве по делам иностранцев.

К заявлению нужно приложить трудовой договор, в котором должны быть перечислены все существенные условия вашей будущей работы. В особенности там должно быть точное описание вашей будущей деятельности в компании, временные рамки (сколько часов в день/месяц вы будете работать), а также какую оплату вы будете получать за ваш труд.

Ведомство по делам иностранцев пересылает ваш трудовой договор для проверки в отделение службы занятости. В какое именно — зависит от юридического адреса фирмы-работодателя. Там проверяют соответствует ли ваша намереваемая деятельность вашей квалификации и прочим требованиям для выдачи вам RWR карты.

Интересно получается — все, за исключением высококвалифицированных специалистов должны уже находиться на территории Австрии, чтобы получить RWR карту? Со студентами понятно — они учатся в Австрии, а вот что делать например специалистам дефицитных профессий и прочим специалистам? Видимо они могут въехать в Австрию как-то иначе…

Обязанности: ваши и работодателя

Работодатель должен в течение 3-х дней уведомить ответственный орган службы занятости о начале или окончании вашей трудовой деятельности в его компании. Если вы обладаете статусом «Daueraufenthalt-EG», то это требование к вашему работодателю не применяется.

Работодатель должен всегда быть в состоянии предъявить документ (в случае проверки), дающий вам право заниматься трудовой деятельностью в его компании.

Таким образом иностранцы, обладающие RWR картой должны всегда иметь ее с собой на рабочем месте и предоставить ее копию в офис работодателя.

Тем не менее, если они этого не сделают, то никакого штрафа последовать не может.

Rot-Weiß-Rot Karte Plus

После по крайней мере 10 месяцев работы на должности, отвечающей вашей непосредственной квалификации вы можете подать заявку на получение Rot-Weiß-Rot карты Plus, которая дает неограниченный доступ к рынку труда Австрии.

Обычная RWR карта, напомню, дает вам право работать только у определенного работодателя/определенных работодателей.

Члены семьи

Члены семьи владельцев Rot-Weiß-Rot Card и Rot-Weiß-Rot Card Plus автоматически могут получить Rot-Weiß-Rot Card Plus и соответственно неограниченный доступ к австрийскому рынку труда. Единственное условие — подтвердить знания немецкого хотя бы на уровне А1 (самый начальный уровень).

Члены семьи высококвалифицированных специалистов могут приехать сразу же, члены семей остальных групп — по прошествии 3 месяцев занятости «основного» владельца RWR карты.

Через 2 года пребывания в Австрии нужно будет подтвердить уже уровень немецкого А2.

Студенческая подработка

Студенческая подработка (RWR карта для этого не нужна) для студентов из третьих стран теперь станет намного проще. Не нужно будет больше получать разрешения специальной комиссии, чтобы подрабатывать пару часов в неделю.

Теперь без этого самого разрешения можно подрабатывать до 10 часов в неделю студентам бакалавриата и схожих «начальных» программ высшего образования и до 20 часов тем, кто учится на магистратуре и тп.

Если, однако, вы хотите работать больше 10/20 часов в неделю, вам все же предстоит заполнение специального формуляра и ожидание вердикта комиссии занятости по вашему вопросу.
__________
Источники:
portal.wko.at
bmask.gv.at (PDF)

Виза для поиска работы и RWR-карта в Австрии

СОДЕРЖАНИЕ:
Категория «Высококвалифицированный специалист»
Категория «Специалисты дефицитных профессий»

Категория «Прочие специалисты» 

  Закон о «квалифицированной миграции иностранцев из третьих стран», принятый законодателями Австрии, вступил в силу с 1 июля 2021 года.
  Система Rot-Weiß-Rot – Karte («Красно-бело-красная карта») основана на подсчете баллов и позволяет переселиться на ПМЖ в Австрию по профессиональной иммиграции следующим группам лиц:
— высококвалифицированные специалисты (Besonders Hochqualifizierte) должны набрать не менее 70  из 100 баллов,
— специалисты дефицитных профессий (Fachkräfte in Mangelberufen) должны набрать не менее 50  из 75 баллов,
— прочие ключевые специалисты (Sonstige Schlüsselkräfte) должны набрать не менее 50  из 75 баллов
— и члены их семей (вторичные заявители).

  Заинтересованные лица могут проверить свой уровень профессиональной пригодности согласно критериям по балльной шкале по ссылке на сайте AMS (миграционный портал правительства)

 Rot-Weiß-Rot – Karte действует на протяжении 12 месяцев и даёт право на занятость у работодателя, для которого он был выдан. Через год работник может запросить документ Rot-Weiß-Rot – Karte plus, который позволяет работать у любого работодателя .

Категория «Высококвалифицированный специалист»    

  Высококвалифицированные специалисты  не обязаны предъявлять предложение от работодателя при условии набора минимального количества баллов не менее 70 из 100 баллов по  шкале отбора для ВКС.

Заявители  получают 6-месячную визу «Виза для поиска работы Jobseeker», которая позволяет искать работу, находясь непосредственно на территории Австрии.

  Найденная работа обязательно должна соответствовать квалификации и профессиональному уровню. Если в течении 6 месяцев  находится рабочее место, соответствующее квалификации специалиста, то работодатель обращается в компетентные органы (Landeshauptmann, Bezirkshauptmannschaft, Magistrat) для оформления Rot-Weiß-Rot-Karte (RWR карта) сроком на 12 месяцев

  Если в течение шести месяцев не находится подходящей работы, соискатель обязан покинуть Австрию. Подавать повторное заявление на визу для поиска работы можно по истечении двенадцати месяцев с момента выезда из Австрии.

Категория «Специалисты дефицитных профессий»    

  Специалисты дефицитных профессий из зарубежных стран могут получить «Красно-бело-красную карту» при соблюдении следующих условий:
 — набрать не менее 50 из 75 по  шкале отбора для СДП,
 — оконченное специальное образование по одной из дефицитных профессий (список дефицитных профессий  составляется и публикуется ежегодно), 
—  предложение работы в Австрии от конкретного работодателя, предусматривающее необходимый минимальный размер заработной платы.

    Прочие специалисты

Прочие ключевые специалисты из зарубежных стран могут получить «Красно-бело-красную карту» при соблюдении следующих условий:
— набрать не менее 50 из 75 по  шкале отбора для прочих специалистов,
— иметь предложения от работодателя в Австрии, которое предусматривает необходимый минимальный размер заработной платы .

 Минимальный размер заработной платы на 2021 г.:
— для лиц моложе 30 лет – 2 325 евро брутто в месяц
— для лиц старше 30 лет – 2 790 евро брутто в месяц.

 Сотрудники AMS проверяют претендента на предмет наличия эквивалентной рабочей силы среди граждан Австрии и, в случае если,  на рынке труда Австрии не имеется подходящих кандидатов на данное место выдают положительное решение

Категория «Члены семьи»

 Члены семьи владельцев RWR Card и RWR Card Plus автоматически могут получить RWR Card Plus и соответственно право работы у любого работодателя в Австрии при условии  подтверждения знания немецкого хотя бы на уровне А1 (самый начальный уровень).
 Члены семьи высококвалифицированных специалистов имеют право приезда в Австрию одновременно с заявителем, члены семей остальных групп – по прошествии 3 месяцев после того, как заявитель устроится на работу.
  Вторичные заявители (члены семьи) перед  въездом в Австрию должны подтвердить владение немецким языком на уровне A1 согласно Общеевропейской системе уровней владения иностранным языком.
 

Как  подавать заявление на RWR-карту

 Прилагаемые к заявлению документы, переведенные на английский или немецкий язык, должны быть предоставлены в консульский отдел и направлены AMS (Arbeitsmarktservice) в Вене для изучения и оценки. По требованию AMS, они должны быть заверены нотариусом.

Список документов для категории «Высококвалифицированный специалист»
Список документов для категории «Специалист дефицитной специальности»
Список документов для категории «Прочие ключевые специалисты»

 В  Консульский отдел Посольства Австрии в Москве предоставляются данные документы в трех  комплектах:
 — 1 оригинал пакета документов,
 — копии оригиналов в 2 экземплярах (каждая копия на отдельном листе; двусторонние копии не принимаются).

 Также к пакету документов прилагается заявление и бланк-критерий Федеральной службы по труду и занятости на английском или немецком языке.
Как Высококвалифицированные специалисты, так и специалисты дефицитных и прочих ключевых профессий не должны подтверждать знание немецкого языка перед въездом в Австрию. Однако знание немецкого или английского языка приносит дополнительно от 10 до 15 баллов), поэтому к заявлению необходимо приложить  Дипломы или сертификаты о знании немецкого языка в частности, может быть получена из следующих учреждений:ÖSD, Goethe-Institut, Telc GmbH, Austrian Integration Fund (ÖIF) или английского языков

  Заявление на RWR-карту подается:
1) либо  лично в  Посольство или Консульство Австрии в стране проживания,
2) либо потенциальным работодателем  в компетентный орган по месту жительства в Австрии (Landeshauptmann, Bezirkshauptmannschaft, Magistrat).
 
 Основанием для выдачи карты является письменное заявление работодателя (Arbeitgebererklärung), подтверждающее, что иностранец будет занят на должности,  соответствующей  его образованию.

  Если иностранец въехал в Австрию по визе Jobsseker для поиска вакансии, и работа найдена, то работодатель обращается в компетентные органы (Landeshauptmann, Bezirkshauptmannschaft, Magistrat) для оформления Rot-Weiß-Rot-Karte (RWR карта) сроком на 12 месяцев.

Rot-Weiß-Rot – Karte plus (RWR-карта плюс)

  После 10 месяцев работы по карте RWR Card есть возможность подать заявку на получение RWR Card Plus, которая дает право работать у любого работодателя в Австрии. Обычная RWR Card дает вам право работать только у определенного работодателя/определенных работодателей.

РАБОТА в АВСТРИИ. СБОРНИК ПОЛЕЗНЫХ ССЫЛОК 

Rot-Weiss-Rot Card

Один из посетителей сайта прислал отсканированную инструкцию, которую выдают в киевском посольстве.

Для удобства я ее перевел и снабдил комментариями.

Все документы предоставляются в оригиналах.

Все документы, выданные не на немецком или английском языках должны быть переведены на один из этих языков. (таким образом, снимается вопрос с английскими сертификатами типа IELTS – admin)

– действующий загранпаспорт

– свидетельство о рождении или аналогичный документ

– актуальное фото аппликанта (т.н. биометрическое, по нормам ICAO, не старше 6 месяцев)

– подтверджение проживания по крайней мере на момент прибытия в страну (если планируется, например, съездить на интервью и вернуться домой, то нужен обратный билет и резервирование жилья на срок пребывания – admin),

– подтверждение медицинского страхования на срок пребывания в стране,

– подтверждение средств на срок пребывания в стране в виде расчетного листка или подтверждения наличия средств (скорее всего, выписка из банка, но сколько надо показать денег, не сказано – admin)

– если имеется т.н. “Приглашение” (Verpflichtungserklärung), средства на срок пребывания подтверждать не надо.

Прочие документы:

– Документ, подтверждающий образование третьей ступени (Университет или нечто подобное – admin) со сроком обучения не менее 4 лет.

а) диплом о завершении ВУЗа

б) справка о статусе учебного заведения (что это за зверь и способ получения информации о своем ВУЗе непонятен, но есть такой вот ресурс – admin)

– Подтверждение ученой степени (Habilitation)

– Подтверждение последней брутто-зарплаты на руководящей должности в “публичной” фирме (т.е. ее акции котируются на бирже). (не уверен, что тут такие есть, поэтому переводить детали не буду – admin)

– Подтверждение научной и инновационной деятельности

а) Справка о научных публикациях с указанием названия статьи и издания

б) Справка из университета или исследовательской организации (в т.ч. частной), о том, что аппликант принимал участие в исследованиях или научных разработках.

в) выписка из национального патентного реестра, если имеются патенты.

– Справка о получении признанной премии и диплома

– Для подтверждения стажа работы

а) Характеристика с места работы (Dienstzeugniss это не совсем то, но наиболее близкий перевод именно таков – admin)

б) Справка от работодателя (Arbeitsbestätigung).

(как мне ответили в Минтруда, трудовая книжка тоже принимается – admin).

– Для подтверждения знания иностранных языков – международно признаваемый диплом.

– Документы, подтверждаещие обучение в Австрии.

Оригиналы скана можете посмотреть здесь и здесь

UPD: Дополнительный формуляр для Jobseeker Visum, официальная версия с сайта МВД на немецком и английском.

Стоимость визы – 100 Евро.

По вопросам, касающимся апостилирования смотрите актуальную информацию на форуме

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: