Виза G-1

Особенности визы G1 в Южной Корее

Оформление визы в Южную Корею в преимущественном большинстве случаев не вызывает каких-либо сложностей у граждан России, но при этом и требуется она далеко не всегда.

На сегодняшний день эта страна отличается крайне положительным отношением к гражданам России, предоставляя им возможность въехать на территорию Кореи без каких-либо сложностей.

При этом для того, чтобы избежать каких-либо проблем, стоит разобраться в том, как оформляется виза G1 в Южной Корее в 2021 году и зачем она вообще нужна.

Бланк анкеты на визу в Южную Корею

Общая информация

В зависимости от того, какую визу собирается оформить заявитель, будет зависеть и перечень документов, необходимых для получения этого документа.

Таким образом, каждая категория разрешения требует определенные дополнительные бумаги, и выглядят они следующим образом:

Тип визы Перечень дополнительных документов
Дипломатическая Бумаги, которыми подтверждается возникновение необходимости в отправке заявителя в командировку, а также указывающие должность этого человека. Также в некоторых случаях требуется дополнительно нота, предоставленная Министерством иностранных дел соответствующего государства. Помимо этого, заявителю может потребоваться дипломатический паспорт.
Служебная Документы, демонстрирующие должность гражданина и указывающие, что он был отправлен в командировку непосредственным руководством. Может потребоваться дополнительная нота от уполномоченных представителей Министерства иностранных дел, а также служебное удостоверение личности.
Договорная Документы, демонстрирующие, какую должность занимает заявитель, и по какой причине его отправили в командировку. Дополнительно предоставляется служебное удостоверение личности и, по необходимости, нота, оформленная представителями Министерства иностранных дел.
Временная журналистская Бумаги, которые указывают на должность обратившегося гражданина, а также на необходимость отправки его в служебную командировку.  Копия предоставленного ему журналистского удостоверения.
Краткосрочная коммерческая Бумаги, которые подтверждают, что заявитель собирается посетить Южную Корею в коммерческих целях.
Краткосрочная общая Документы, которые подтверждают указанную в заявлении цель посещения Кореи, а также подневная программа пребывания туристов на территории этой страны, которая подтверждает, что туристическое агентство берет на себя ответственность за действия туристов. Помимо этого, по необходимости предоставляется свидетельство о регистрации брачных отношений и справка о семейном положении, если речь идет о вступлении в брак между гражданами России и Кореи.
Краткосрочная рабочая Оформленное трудовое соглашение, а также рекомендация, предоставленная для поездки заявителю руководителем определенного министерства или ведомства. Ходатайство, подтверждающее необходимость в услугах заявителя.
Деятелям культуры и искусства Официально составленное приглашение, а также бумаги, которые могут подтвердить, что человек принадлежит к определенному учреждению, ведущему деятельность в сфере культуры. Если заявитель относится к категории ведущих экспертов, ему нужно будет в обязательном порядке вместе с другими бумагами передать трудовую биографию. Помимо этого, предоставляются документы, подтверждающие финансовую состоятельность заявителя и способность оплаты им всевозможных затрат.
Студенческая Документы, с помощью которых можно подтвердить, что заявитель уже поступил или получает образование в определенном учебном учреждении. Документы, с помощью которых можно подтвердить, что заявитель является финансово обеспеченным гражданином.
Стажировка в промышленной области Оформленный план стажировки, заполненный всей необходимой информацией уполномоченными специалистами принимающей фирмы. Копия документа, указывающего сумму ежемесячной зарплаты заявителя. Рекомендация, оформленная принимающей компанией, предоставленная иностранцу для прохождения им стажировки в промышленной сфере.
Общая стажировка Перечень будет зависеть от того, какая именно стажировка будет проводиться. Студенты, которые изучают корейский язык в различных учреждениях при высших учебных заведениях, предоставляют документы, которые подтверждают поступление или уже текущее получение образования на территории Кореи, а также документы, подтверждающие наличие требуемой суммы средств. При необходимости других видов стажировки оформляется документ, подтверждающий стажировку, а также бумаги, свидетельствующие об официальной регистрации компании, выступающей в качестве принимающей стороны.
Журналистская Служебное удостоверение или же оформленное направление на проведение каких-либо мероприятий в процессе командировки. Документы, с помощью которых можно подтвердить открытие специализированного корреспондентского пункта.
Религиозная Составленное направление в командировку. Копия разрешения на формирование религиозной организации или же разрешения на оформление общественной компании.

Документы, с помощью которых можно подтвердить наличие спонсора, который сможет покрыть расходы на протяжении всей длительности пребывания человека в стране.

Аккредитационная Бумаги, которые указывают, по какой причине заявителя отправили в командировку, а также демонстрирующие его служебное положение. Копия составленного разрешения на формирование обособленного филиала или специального пункта связи. Документы, указывающие на то, что человек отправил в Южную Корею определенную сумму для того, чтобы заняться там собственным бизнесом или же копия рабочего плана, составленная в соответствии с установленными требованиями. Документ, который подтверждает, что человек не имеет задолженностей по налогам за последний год.
Инвестиционная Бумаги, которыми подтверждается возникновение необходимости в отправке заявителя в командировку, а также указывающие должность этого человека. Заявление, составленное инвестором из другой страны или же копия бумаги, которая может подтвердить государственную регистрацию иностранной компании.
Внешнеторговая Служебное удостоверение. Копия документа, подтверждающего регистрацию гражданина в качестве частного предпринимателя. Бумаги, которые подтверждают, что со стороны заявителя была проведена платежная операция в Корею с целью ведения на территории этого государства коммерческой деятельности или же оформленная в соответствии с установленными правилами копия рабочего плана. Документ, подтверждающий оплату налогов за последний год.
Преподавательская Трудовая биография, оформленная в письменном виде. Оформленное трудовое соглашение или же документ, подтверждающий назначение заявителя на определенную должность.
Преподавание разговорной речи Копия документа, который подтверждает факт присвоения заявителю определенной научной степени или же диплом, подтверждающий успешное окончание курса обучения в определенном заведении. Оформленный контракт-соглашение. Документы, подтверждающие факт открытия языковых курсов или какого-то другого учебного учреждения.
Исследовательская Документ, подтверждающий факт официальной регистрации принимающей стороны. Документ, подтверждающий присвоение гражданину определенной научной степени, а также трудовая биография. Оформленный трудовой договор.
Техническое руководство Служебное удостоверение или официальное направление в командировку. Договор, в соответствии с которым осуществляется закупка определенного оборудования или же копия документа, подтверждающего, что компания является оборонным предприятием. Документ, подтверждающий официальное открытие предприятия.
Профессиональная рабочая Копия удостоверения, которым подтверждается профессиональная категория заявителя или наличие у него определенной научной степени. Рекомендация, предоставленная руководителем соответствующего ведомства или министерства.
Коммерческая в сфере искусства Если заявитель собирается вести деятельность в развлекательной сфере, являясь сотрудником туристической гостиницы или другого аналогичного учреждения, ему потребуется разрешение Министерства культура, оформленный план мероприятий, а также документ, которым подтверждается отсутствие каких-либо вирусных заболеваний. В остальных случаях предоставляется рекомендация от руководителя определенного министерства, трудовая биография или профессиональное удостоверение.
Особые виды деятельности Копия удостоверения, которым подтверждается присвоение заявителю определенной научной степени или профессиональной категории. Оформленное трудовое соглашение.

Рекомендация, полученная от руководителя определенного ведомства или министерства. Документы, которыми подтверждается формирование частной или государственной компании.

Стажерская рабочая Соглашение, в соответствии с которым заявитель принимается на работу в качестве стажера. Рекомендация руководителя компании, которая принимает заявителя на стажировку.

Копия документа, которым подтверждается наличие у человека профессиональных навыков в технологической сфере.

Гостевая Если человек посещает своих родственников, проживающих на территории Южной Кореи, ему нужно будет предоставить бумаги, подтверждающие наличие родственных отношений. Если же принимающей стороной является сотрудник какого-то представительства, ему нужно будет оформить официальное письмо с просьбой о предоставлении визы, а также трудовой контракт. Также человек, который нанимает заявителя на работу, предоставляет свое дипломатическое удостоверение.

Если школьник собирается получить образование в одной из корейских школ, для оформления ему визы нужно будет предоставить документы, которые подтверждают поступление в школу и уплату налогов за год лицом, выступающим в качестве спонсора. Если один из супругов гражданина Южной Кореи имеет регистрацию на территории этого государства, ему нужно будет предоставить справки с места работы и о семейном положении, а также документы, которыми подтверждается уплата налогов за год.

Длительное проживание Документы требуются только в случае необходимости предоставления права или же изменения текущего статуса. В данном случае предоставляются документы, которыми подтверждается получение указанным лицом права на длительное проживание, а также бумаги, удостоверяющие личность заявителя.
Сопровождение родственника Документы, которыми подтверждаются семейные отношения и служебное положение приглашающего лица вместе с декларацией, подтверждающей факт уплаты налогов.
Зарубежные корейцы Документы, которыми подтверждается корейское происхождение. Официальное приглашение.
Другие визы Документы, которыми разъясняется цель запланированного путешествия. Бумаги, которыми подтверждается возможность уплаты различных расходов.
Туристическое обслуживание Авиабилеты в Корею и обратно. Документы, которыми подтверждается, что у заявителя есть достаточная сумма средств для того, чтобы находиться в стране на протяжении определенного промежутка времени. Составленная программа путешествия и текущий план пребывания.

Пример заполнения анкеты на визу в Южную Корею

Необходимые документы

Стандартный перечень документов, необходимых для оформления визы G-1, выглядит следующим образом:

  • анкета, заполненная всей необходимой информацией;
  • регистрационная карта иностранного гражданина;
  • удостоверение личности;
  • документы, которые подтверждают наличие каких-либо исков и судебных разбирательств;
  • оформленный трудовой договор;
  • копия свидетельства, подтверждающего факт регистрации предприятия.

Скачать анкету на визу в Южную Корею

Образец загранпаспорта гражданина РФ

Прочие формальности

G-1 представляет собой визу, которая предоставляется лицам, имеющим временный статус беженца. Беженец – это человек, у которого нет возможности вернуться на родину по причине каких-либо религиозных, национальных или же политических убеждений.

Лица, получающие временное убежище, получают временную визу категории G-1, на основании которой можно будет находиться на территории этого государства на протяжении одного года, и продлевать этот документ можно только в том случае, если отсутствуют какие-либо причины, не позволяющие гражданину покинуть Корею.

Трудоустройство в данном случае возможно, но только после получения соответствующего разрешения. В случае болезни все расходы на лечение придется нести самостоятельно.

Также в дополнение к этой категории визы оформляется дополнительное разрешение на проживание категории F-2. Визу нужно будет продлевать каждые три года, если у человека по-прежнему есть основания для того, чтобы признаваться беженцем.

Допускается возможность трудоустройства, а также предоставляется социальное обеспечения, включая медицинское страхование и прочие условия для жизни. Члены семьи могут также получить визу для временного проживания категории F-1.

Контроль статуса визы G1 в Южную Корею

Для того, чтобы изменить статус визы G1, гражданин должен соответствовать одному из следующих требований:

  • человек находится на стационарном лечении после производственного несчастного случая или проходит реабилитацию после лечения;
  • заявитель испытывает необходимость в длительном лечении в связи с несчастным случаев или болезнью, которые наступили в процессе пребывания на территории Кореи;
  • заявитель принимает участие в проведении определенного судебного процесса;
  • заявитель принимает участие в арбитражном разбирательстве, являясь участником дела о полученном доходе на протяжении прошедшего периода;
  • было подано заявление на оформление статуса беженца или же заявка не была принята, но при этом человеку разрешили находиться на территории страны в связи с какими-то гуманитарными соображениями;
  • есть необходимость в том, чтобы остаться в Корее по гуманитарным соображениям (к примеру, в связи с беременностью или родами);
  • заявитель является пациентом медицинского учреждения;
  • человек испытывает необходимость в получении помощи по каким-либо гуманитарным соображениям.

Случаи продления и повторного въезда

Для того, чтобы продлить имеющееся разрешение, человек должен соответствовать тем же требованиям, что и при смене категории, но при этом сама процедура будет выглядеть несколько иначе, так как оформляется другое заявление.

Реализация системы выдачи разрешений на повторный въезд при этом предусматривает массу своих особенностей.

Если человек собирается повторно въехать на территорию Южной Кореи на протяжении ближайшего года, начиная с первоначальной даты выезда, и при этом оформил регистрацию для иностранца, ему не нужно будет оформлять дополнительное разрешение.

Если остается менее одного года для пребывания на территории Южной Кореи, получать разрешение на повторный въезд тоже не нужно, так как можно повторно въезжать в страну на протяжении этого промежутка времени.

Студенты, которые хотят получить данное разрешение, должны быть получить его в территориальном подразделении миграционной службы, расположенном по месту проживания. Плата за получение этого документа не взимается.

Получение визы беженца в Южную Корею

Ситуация с беженцами в Южной Корее в последнее время резко изменилась в связи с огромным количеством фальсификаций документов. Чтобы получить статус беженца, придется рьяно доказывать правдивость намерений.

Как обстоит ситуация с беженцами по состоянию на 2021 год

Чтобы получить статус беженца, придется очень постараться. Сейчас все, кто въезжает в этом качестве, проходит строгий контроль, а получают статус от силы 5–10 % из всех претендентов. Переселение началось в 2021 году, когда в страну попадало не более 300 переселенцев, в 2021 — количество может перевалить за несколько тысяч.

В 2021 году были арестованы многие подкупные брокеры, переводчики и судьи, которые присваивали статус за взятки некоторым лицам, не имеющим на то права. Коррумпированные организации обучали, что нужно сказать на собеседовании, чтобы был присвоен особый статус. Они же продавали за пять тысяч долларов соответствующие визы.

На сегодняшний день происходит перепроверка липовых беженцев. Некоторые из них были обнаружены в борделях и работали проститутками. Таких лиц ждет обязательная депортация из Южной Кореи.

В связи со сложившимися обстоятельствами законодательство относительно получения статуса беженца в Южной Корее является самым жестким в Азии.

Виза беженца G1 в Южной Корее

Тип визы беженца в Южной Корее — G1. Так как переселенцев стало слишком много, то вопрос о разрешении на въезд стоит особенно остро. Легальный способ — оформление соответствующего визового документа, для чего подается заявка на получение статуса беженца.

Пример визы в Южную Корею

Подробнее о визовом режиме с Южной Кореей в 2021 году можно узнать пройдя по данной ссылке.

Какие требования нужно соблюдать

Чтобы получить особый статус, требуется не заниматься деятельностью, нарушающей законодательство страны. После получения определенных разрешений можно устроиться на работу.

О работе и доступных вакансиях в Южной Корее можно узнать пройдя по данной ссылке.

Следующие лица могут пребывать на территории Южной Кореи:

  • Иностранные пациенты.
  • Жертвы сексуальных домогательств и преступлений (возможность получения визы беженца рассматривается на гуманитарных условиях).
  • К гуманитарным условиям, разрешающим оставаться в стране, относятся беременность и роды, отказ в получении визы беженца.
  • Участвующие в судебных процессах, различных арбитражных разбирательствах.
  • Получающие медицинскую помощь после несчастного случая, а также терапию при тяжелых заболеваниях.
  • После подачи заявления на получение статуса беженца.
  • При выплате компенсации после возникновения несчастного случая на производстве.

Почему оформляется виза G1

Виза беженца выдается лицам, желающим получить политическое убежище. А также в этот перечень входят люди, чьи взгляды не совпадают с религией страны, и они другой, чем государство проживания, национальности. Если законодательные власти позволяют какое-то время остаться беженцу, то временная виза выдается на год.

Продлить пребывание можно в том случае, если существуют веские причины, почему представитель другой страны не может в скором времени покинуть Южную Корею.

Перечень требуемых документов:

  1. Анкета, с заполнением правдивой и всей требуемой информации (скачать бланк анкеты).

    Образец заполнение анкеты в Южную Корею

  2. Регистрационная карта жителя из зарубежья.
  3. Копия свидетельства, в котором указывается факт регистрации предприятия.
  4. Удостоверение, подтверждающее личность прибывшего.
  5. Все требуемые документы, которые бежавший в Южную Корею должен представить, если они связаны с судебными исками.
  6. Трудовой договор.
  7. Подтверждение оплаты визового сбора.

Важно! Это стандартный перечень документации. Есть различные типы виз в зависимости от цели посещения. К примеру, медицинские, студенческие или рабочие визы требуют несколько других типов документов для представления на рассмотрение.

Для получения визы беженца по гуманитарным соображениям следует также прикладывать дополнительно другие типы документов.

Цена и сроки оформления визового документа

В несрочном порядке документ оформляется за четыре–семь рабочих дней. В срочном — в течение одного–трех. В последнем случае на это должны быть веские причины (тяжелая болезнь, смерть родственника). Стоимость оформления — 50 долларов.

Почему могут отказать в оформлении визы

Обычно не объясняют причины, но зачастую отказ происходит в таких случаях:

  1. Ошибки в оформлении документов. Их можно исправить, т. е. это не предполагает полного отказа в оформлении визы. При недостающих бумагах следует собрать все требуемые документы. При наличии опечаток — заново переписать без них информацию в анкетные данные.
  2. Подача ложных сведений с места работы или фальшивой документации. В этой ситуации следует полный отказ от оформления визы, все документы, поданные заявителем в Южной Корее, тщательно перепроверяются. Можно попробовать подать уже правдивые документы через некоторое время, но шанс, что разрешат выдать визу, ничтожный.
  3. Обман консульства. У принимающей стороны могут возникнуть сомнения относительно реальной причины посещения страны. С учетом последних событий в Южной Корее с политическими беженцами эта причина отказа является самой распространенной. Если в консульстве возникают малейшие сомнения в правдивости слов заявителя, то ему отказывают без права обжалования решения.
  4. Другие причины, не зависящие от обстоятельств. Редко, но бывают.

Бывают ошибки в оформлении бланков документации принимающей стороны. В таком случае оформление может просто затянуться.

Как обжаловать решение

Обжаловать отказ можно попробовать судебным и внесудебным способом. Сразу после получения отказа можно подать иск в консульство. Такая процедура ничего не стоит и дает возможность попытаться выяснить причины и возможные способы избежать в дальнейшем проблемы, если заявитель не понимает, на каких основаниях ему отказали.

В случае отказа от иска в консульстве подается заявление в суд. На судебные разбирательства придется потратиться.

Сложности в оформлении статуса беженца

Виза беженца подпадает под категорию G1. Она выдается не только политически или религиозно ущемленным гражданам соседних стран (к примеру, вышедших из границ КНДР), но и лицам, желающих получить квалифицированную медицинскую помощь или участникам судебных разбирательств. Срок визы — один год, но ее можно при желании продлить, если доказать необходимость пребывания в стране.

В Южной Корее есть много других типов виз. И если заявитель, по мнению посольства, подпадает под какой-либо иной, то G1 ему не выдадут.

Как можно уехать жить в Южную Корею на долгий срок можно узнать пройдя по данной ссылке.

По каким причинам могут отказать в политическом убежище

  • Неубедительные доказательства о политическом притеснении.
  • Изменение политического статуса родной страны.
  • Обращение бывшего гражданина, чтобы стать резидентом.
  • Просьба о политическом убежище в нескольких странах.
  • Данные в биографии, указывающие на совершение преступной деятельности.
  • Сокрытие тяжелого преступления.
  • Проживание в неродной стране, где уже имеется вид на жительство.

Наказание за нелегальную миграцию

Самый большой страх нелегала — принудительная депортация. Данное действие до его совершения отягощается лишением свободы. Не исключено наложение штрафа.

Так выглядит штамп, депортация, Корея, 68-(1), штамп 68

После депортации нелегал теряет возможность снова вернуться в страну.

После получения статуса беженца

Если удалось получить визу типа G1, то жизнь в Южной Корее значительно облегчается. После получения дополнительного разрешения есть возможность реального трудоустройства. Многие также пытаются заключить брак с коренными жителями, а это позволяет получить в дальнейшем вид на жительство и избавиться от временной визы.

Так выглядит вид на жительство в Южной Корее

Положительными отзывами пользуется корейская медицина, которая не уступает по уровню развития дорогим европейским учреждениям.

Оформление визы G-1 в Корею 

Мы предлагаем юридические услуги в получении визы G-1. Данная виза подойдет всем тем, кто не может получить рабочую визу в Корее, но хочет работать в Корее официально. 

G-1 предоставляется лицам, имеющим временный статус беженца.

Беженец – это человек, у которого нет возможности вернуться на родину по причине каких-либо религиозных, национальных, политических и других убеждений.

По визе G-1 можно легально находиться в Корее до одного года!

Требования для получения визы:

  1. Пребывание на территории Кореи на момент оформлении визы и после ее получения (допускается выезд из страны не более чем на 30 дней в течение года);
  2. анкета, заполненная всей необходимой информацией на английском языке (анкету выдадут в миграционном отделе Кореи);
  3. загранпаспорт;
  4. три цветных фотографии 3*4;
  5. медицинский осмотр (проходят в Корее);
  6. временная прописка в Корее (только настоящая прописка, так как миграционная служба Кореи может позвонить или приехать по адресу прописки);
  7. оплаченная государственная пошлина;
  8. прохождение собеседования в миграционном офисе.

В обязанности нашего юриста входит:

  1. Сбор всех необходимых документов и передача их в миграционный офис Южной Кореи;
  2. подготовка легенды о том, почему именно для вас статус беженца действительно необходим;
  3. помощь в прописке;
  4. подготовка к собеседованию в миграционном отделе;
  5. услуги продления визы;
  6. сопровождение по визовым вопросам после получения G-1.

Виза G-1 подойдет тем:

  1. Кто хочет продлить туристическое пребывание и поработать при этом в Южной Корее дольше положенного времени (3мес);
  2. кому нет необходимости нарушать безвизовый режим и оставаться в Корее нелегально;
  3. кто хочет получить доступ к широкому выбору вакансий в Корее с более выгодными условиями труда.

Будем рады ответить на все Ваши вопросы по телефону! Либо вы можете оставить заявку – мы Вам обязательно перезвоним!

  • 8 (914)-157-90-51
  • 8 (914)-211-57-10.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: